Le recrutement orienté culture-fit

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Portfolio monitoring associate venture

  • Paris, 75004

  • CDI

  • 24/04/2026

Description

🚀 Le Bureau des Talents finance est spĂ©cialisĂ© dans la chasse, l’accompagnement et le coaching des talents pour les sociĂ©tĂ©s de gestion PE et leur sociĂ©tĂ©s du portefeuille.

Notre client est un acteur europĂ©en de rĂ©fĂ©rence dans le secteur de l’investissement, gĂ©rant plusieurs dizaines de milliards d’euros d’actifs diversifiĂ©s pour le compte d’investisseurs institutionnels et privĂ©s.
PrĂ©sent Ă  l’international, il accompagne plusieurs centaines d’entreprises dans leur dĂ©veloppement, avec une approche axĂ©e sur la crĂ©ation de valeur durable et l’innovation.
Sa plateforme multi-stratégies couvre notamment le capital-investissement, la dette privée et les actifs réels.

Avantages

- Intéressement

Missions

Au sein d’un dĂ©partement OpĂ©rations structurĂ©, vous rejoignez une Ă©quipe dĂ©diĂ©e au suivi et Ă  la valorisation d’un portefeuille d’investissements en venture capital.
Vous intervenez en support des Ă©quipes d’investissement sur l’analyse de la performance, les exercices de valorisation et les opĂ©rations stratĂ©giques.
Ce rÎle offre une exposition directe à des sociétés innovantes et à forte croissance.

Principales missions et responsabilités

  • Suivi financier des participations et analyse de leur performance

  • Analyse des reportings et des KPIs (financiers et extra-financiers)

  • Participation aux exercices de valorisation (mĂ©thodes comparables, tours de financement, etc.)

  • ModĂ©lisation financiĂšre et simulations (investissements, cessions, restructurations)

  • PrĂ©paration de supports Ă  destination des investisseurs

  • Contribution aux due diligence et aux documents marketing

  • Participation Ă  l’amĂ©lioration des outils et process internes

  • Automatisation du suivi de portefeuille et de l’exercice de valorisation Ă  l’aide des outils en place (Notion, Ilevel, Copilot, Claude, etc.) 

  • ModĂ©lisation des mĂ©canismes de distribution (waterfall) dans le cadre des exercices de valorisation

Profil

  • Formation Bac+5 (Ă©cole de commerce, ingĂ©nieur ou Ă©quivalent)

  • Environ 4 ans d’expĂ©rience en Transaction Services, M&A, conseil en valuation ou portfolio management

  • Bonne comprĂ©hension de l’écosystĂšme venture / start-up

  • Solides compĂ©tences en modĂ©lisation financiĂšre

  • Esprit analytique, rigueur et sens de l’organisation

  • Bon relationnel et capacitĂ© Ă  travailler en Ă©quipe

  • Français et anglais courants

  • Excellente maĂźtrise d’Excel (VBA est un plus)

  • Package attractif selon profil (fixe + variable + intĂ©ressement /participations)

  • Environnement international

  • Exposition Ă  des projets Ă  forte valeur ajoutĂ©e