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Applied AI Engineer - full remote

  • Paris, 75007

  • CDI

  • 01/09/2025

  • 70000€- 100000€

Description

🚀 Le Bureau des Talents est spĂ©cialisĂ© dans la chasse, l’accompagnement et le coaching des talents pour les startups, les scale-ups et les entreprises Ă  impact.

Notre client est une startup technologique ambitieuse qui conçoit des agents d’intelligence artificielle autonomes capables d’intervenir directement dans les environnements systĂšme (shell) pour rĂ©soudre des incidents en production. Leur mission ? Rendre les infrastructures IT plus fiables en automatisant les tĂąches rĂ©pĂ©titives et critiques grĂące Ă  la puissance des modĂšles de langage (LLMs).

Soutenue par trois fonds de capital-risque europĂ©ens de premier plan, l’entreprise innove Ă  la croisĂ©e du DevOps, de l’observabilitĂ© et de l’IA, avec une approche pragmatique : fusionner LLMs open-source et propriĂ©taires, et rĂ©pondre Ă  des cas d’usage concrets sur des stacks complexes. 🚀

Mission

En tant qu’Applied AI Engineer, vous serez au cƓur de la construction d’agents IA capables d’interagir avec des systĂšmes rĂ©els. Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie des fonctionnalitĂ©s, en contribuant aussi bien au dĂ©veloppement backend qu’à l’orchestration des modĂšles de langage. Vous rejoindrez une Ă©quipe technique soudĂ©e de 5 ingĂ©nieurs, rapide, et passionnĂ©e, dans une structure en forte croissance, 100% remote.

Principales missions et responsabilités

  • Concevoir et implĂ©menter des fonctionnalitĂ©s de bout en bout (CLI TypeScript, migrations Postgres, dĂ©ploiement sur Vercel
).

  • IntĂ©grer et combiner des modĂšles de langage open-source et propriĂ©taires.

  • Affiner les modĂšles Ă  partir de donnĂ©es issues de la production.

  • Construire des outils d’observabilitĂ© pour suivre les performances des agents IA.

  • DĂ©boguer rapidement en collaboration directe avec l’équipe via partage d’écran ou canaux vocaux.

  • Participer Ă  l’évolution continue de l’infrastructure technique.

Profil

Must have :

  • École d'ingĂ©nieur

  • ExpĂ©rience en environnement startup ou tech en croissance rapide et agile.

  • MaĂźtrise de TypeScript, Node.js, Postgres, Vue/Nuxt ou Vercel.

  • ExpĂ©rience concrĂšte dans le dĂ©veloppement de produits utilisant des LLMs (au-delĂ  du simple prompting).

  • Solides compĂ©tences en design de prompts avancĂ©s, fine-tuning, RAG ou systĂšmes agentiques.

  • Excellente capacitĂ© Ă  transformer des idĂ©es floues en fonctionnalitĂ©s dĂ©ployĂ©es.

  • Communication claire, capacitĂ© Ă  expliquer des choix techniques simplement.

  • Connaissance des outils de DevOps, observabilitĂ© ou automatisation d’incidents.

Infos pratiques

  • 📌 Contrat : CDI

  • 🌍 Localisation : 100% tĂ©lĂ©travail

  • ⏰ Horaires : CƓur de journĂ©e en fuseau horaire CET

💰 Salaire et autres avantages

  • 💾 RĂ©munĂ©ration entre 70 et 110k€, selon profil et expĂ©rience

  • 📈 Actions / Equity : participation significative au capital

  • đŸ€ Équipe Ă  taille humaine, forte cohĂ©sion

Process de recrutement

  • 📅 Entretien dĂ©couverte (30 min) avec le CTO

  • đŸ‘šâ€đŸ’» Session de pair programming (60 min) avec le CTO

  • 🧠 Entretien de system design (60 min) avec le CTO + software engineer

  • 🎯 Entretien final (30 min) avec le CEO